وأوضحت الوزارة في بلاغ صحفي أن عملية التوظيف ستهم مختلف أطر هيئة الممرضين وتقنيي الصحة، مع إيلاء الأولوية للتخصصات الأكثر طلبا حسب الحاجيات الفعلية للمؤسسات الصحية ووفقا لما هو متوفر في سوق الشغل.
وأضاف البلاغ أنه سيتم تفعيل هذه العملية فور الانتهاء من معالجة لوائح الانتظار الخاصة بالمباريات الجارية، حرصا من الوزارة على «ضمان الإنصاف» و«تكافؤ الفرص» بين جميع المترشحين.
كما أكدت الوزارة أنها ستعتمد «مقاربة تشاركية» و«شفافة» في توزيع المناصب، من خلال تنسيق وثيق مع الهيئات النقابية داخل اللجنة المركزية المكلفة بالتعيينات والانتقالات، بما يضمن الاستجابة الفعلية لحاجيات المؤسسات الصحية من الكفاءات التمريضية والتقنية، ويساهم في تقليص الخصاص المسجل في هذا المجال الحيوي.
وتأتي هذه المبادرة، بحسب البلاغ، في إطار رؤية الوزارة الرامية إلى دعم استمرارية الخدمات الصحية وتحقيق أهداف الإصلاح الشامل للقطاع، بما يضمن تحسين جودة العلاجات وتقريب الخدمات من المواطنين في مختلف ربوع المملكة.
